学榜样悟初心担使命|海企集团先进基层党组织——江苏海外集团对外经济技术合作有限公司党支部

发 布 人:集团党委办公室            发布时间:2021-10-12

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近年来,外经公司党支部在集团党委的领导下,坚定不移抓重点、建队伍、育特色,不断提升管党治党能力,推动党建工作创新提质,为公司持续健康发展保驾护航。

推动支部建设,增强组织战斗力。外经公司党支部严格贯彻落实《国有企业基层党组织工作条例(试行)》,扎实推进党支部标准化规范化建设,将支部建设成为坚强的战斗堡垒。通过每月学政治理论、每季度讲党课,支委定期集中学、项目现场示范学等多种形式,进一步增强了支部全体党员职工的理论修养;通过规范完成换届选举工作,制定《公司支委会前置研究讨论重大事项规程》,进一步规范“三重一大”决策机制,完善了党支部的组织建设;通过在项目现场开展数期“建工学堂”线下特色课堂,运用“学习强国”平台打造线上学习阵地,在积极建设红色工地文化的同时夯实了全体党员职工的思想基础;通过组织观看红色电影和专题纪录片、在公司官网和微信公众号等平台多维度建设宣传阵地,展现党建工作的最新成效,牢牢掌握了意识形态工作的领导权与主动权;通过与集团本部党总支、所属社区街道、业务合作单位等开展主题党日、志愿服务等多种形式的共建活动,丰富了党工团工作色彩;通过为经济薄弱村援建路灯、成立“青年突击队”为贫困地区事实孤儿建设“梦想小屋”、组织公司员工疫情期间参与捐款及无偿献血、购买农产品进行消费扶贫等,切实将落实社会责任与推动支部工作有机融合。

加强人才培养,激发热情谋发展。外经公司党支部始终将人才培养工作放在推动公司改革发展的重要位置,以高质量人才助力公司高质量发展。侧重从业务一线、关键岗位发展党员,2020年发展和转正党员共8名,现有党员人数约占公司全员人数的50%,其中一线党员人数约占党员总数的35%。通过招聘等方式积极“外引”,吸纳引入专业人才,2020全年开展公开招聘17场,通过多场次、多人次的面试,招录专业人才4名。完善内部激励政策推动持续“内培”,鼓励员工多渠道提升自身素质,2020年公司共58人次参加各类专业提升考试和培训,其中党员占比超过80%;8人次通过工程类职称及职业资格考评,其中党员占比75%。在“外引”和“内培”高质量开展的基础上,推动党支部党建工作水平不断迈上新台阶,营造了公司创新业、谋发展的浓厚氛围,并获得 “省属企业先进基层党组织”、 “海企集团先进基层党组织”等多项荣誉称号。

融入生产经营,创新探索求提升。外经公司党支部坚持以党建为引领,聚力转型升级全力攻坚,将支部建设与生产经营深度融合。2020年公司营业收入同比增长26.6%,超额完成全年目标任务,利润总额同比增长31%,保持全年安全生产“零事故”。工程板块方面,持续在重大项目建设、市场开拓、工程资质提升等方面下功夫,积极探索转型发展新路。2020年底,工程板块较“十三五”初期营业收入增加16倍、年均增长101.9%,利润总额增加21倍、年均增长102.4%,贡献利润占公司总利润比例逐年提升。在严峻的疫情防控形势下,重点项目在所在街道顺利实现首批复工。贸易板块方面,在党支部的推动下,公司集中优势力量,盯紧对美业务,面对客户订单延期甚至取消等不利因素,持续优化贸易供应链,加大客户开拓力度,合理规避风险,尽力化解疫情对出口贸易业务的冲击影响,全力稳住外贸基本盘。疫情发生以来,公司所接外贸订单实现“零投诉、零弃单”,切实将疫情对生产经营的影响降至最低。贸易板块2020年完成出口额同比增长11.8%,超额完成年度目标任务,仅衬衫这一项品种的出口额就实现同比增长50%。